კომპანიის სტრუქტურა

R&D დეპარტამენტი

6 ადამიანი. ისინი ადრე მუშაობდნენ მსხვილ ბრენდებზე, როგორიცაა TCL, SONY, PHILIPS და PANASONIC.

პროდუქტის დეპარტამენტი

2 ადამიანი. პასუხისმგებელია ბაზრის კვლევაზე, პროდუქტის დაგეგმვაზე, პროდუქტის განვითარებაზე, ბაზრის ტენდენციების დაცვაზე და ინოვაციური პროდუქტების მუდმივად გამოშვებაზე.

ხარისხის დეპარტამენტი

4 ადამიანი. პასუხისმგებელი ნედლეულის, ნახევრად-და მზა პროდუქციის ინსპექტირებასა და ტესტირებაზე; ხარისხის კონტროლის ზედამხედველობა წარმოების პროცესში.

წარმოების განყოფილება

48 ადამიანი. დარწმუნდით, რომ წარმოება დასრულებულია დროულად და რაოდენობით.

გაყიდვების დეპარტამენტი

10 ადამიანი. შეასრულეთ შეკვეთები, შეინარჩუნეთ ურთიერთობა ახალ და ძველ მომხმარებლებთან, გააცნობიერეთ მომხმარებელთა საჭიროებები და უზრუნველყოთ პროდუქტის სერვისების სერია.

მარკეტინგის დეპარტამენტი

3 ადამიანი. ოსტატურად გამოიყენეთ AI ინსტრუმენტები, რათა დაასრულოთ დაკავშირებული პროდუქტის დიზაინის სამუშაოები, გამოსახულების და ვიდეოს დამუშავება და მომხმარებლებისთვის მორგებული სერვისების უზრუნველსაყოფად (მხარდაჭერით OEM/ODM პროექტის დიზაინი).

ადმინისტრაციის დეპარტამენტი

3 ადამიანი. მართეთ საოფისე გარემო, მოაწყეთ შეხვედრები და აქტივობები და უზრუნველყოთ ლოგისტიკური მხარდაჭერის სერვისები.